ресми түрде танылған кәсіптік оқыту бағыттары
Ausbildung, Германиядағы кәсіптік оқыту мамандық, тәжірибе және жалақы
Сәйкес мамандықты таңдауға, кәсіптік оқу орнын табуға, мықты өтінім дайындауға және виза кезеңіне дейінгі жолдан өтуге көмектесеміз.
нақты мерзім таңдалған мамандыққа байланысты
2026 жылы басталатын бағдарламалар үшін; нақты сома жиі жоғары болады
жұмыс беруші немесе оқу мекемесі жоғарырақ деңгейді талап етуі мүмкін
ресми түрде танылған кәсіптік оқыту бағыттары
нақты мерзім таңдалған мамандыққа байланысты
2026 жылы басталатын бағдарламалар үшін; нақты сома жиі жоғары болады
жұмыс беруші немесе оқу мекемесі жоғарырақ деңгейді талап етуі мүмкін
Кәсіптік оқыту жүйесі
Университет емес, танылған кәсіби біліктілік
Ausbildung, яғни Германиядағы кәсіптік оқыту, нақты мамандық бойынша танылған біліктілік береді. Ең белгілі формат duale Ausbildung, яғни дуалды кәсіптік оқыту. Онда кәсіптік мектептегі теория жұмыс берушідегі практикалық жұмыспен қатар жүреді.
ДУАЛДЫ КӘСІПТІК ОҚЫТУ
Компания және кәсіптік мектеп
Сіз жұмыс берушімен келісімшарт жасайсыз, компанияда жұмыс істейсіз және қатар кәсіптік мектепте оқисыз. Компаниядағы жұмысыңыз үшін оқу кезінде жалақы төленеді.
- бірінші жылдан бастап жұмыс берушіде тәжірибе
- кәсіптік мектепте теориялық оқу
- оқу кезінде ай сайынғы төлем
- аяқтағаннан кейін танылған кәсіби біліктілік аласыз
МЕКТЕП НЕГІЗІНДЕГІ КӘСІПТІК ОҚЫТУ
Оқудың негізгі бөлігі мектепте өтеді
Бұл формат, мысалы, денсаулық сақтау, әлеуметтік және басқа мамандықтарда кездеседі. Қаржылық және ресми шарттары дуалды оқытудан өзгеше.
- негізгі оқу кәсіптік мектепте немесе колледжде өтеді
- практикалық кезеңдер нақты бағдарламаға байланысты
- тұрақты ай сайынғы төлем әрқашан бола бермейді
- кейбір мамандықтар үшін арнайы талаптар бар
Кәсіптік оқыту мен дуалды жоғары білім бағдарламасы екі бөлек формат
Университеттегі дуалды оқу жұмысты жоғары біліммен біріктіреді және Германия университетіне түсу құқығын талап етеді. Кәсіптік оқыту жеке білім беру жолы болып саналады.
Шетелдік кандидаттар үшін
Түсу үшін шын мәнінде не маңызды
Кәсіптік оқыту үшін бір әмбебап талаптар жиынтығы жоқ. Іріктеу критерийлерін жұмыс беруші мен мамандық анықтайды, ал ЕО-дан тыс елдердің кандидаттары үшін визалық талаптар да маңызды.
Неміс тілі
Білікті кәсіптік оқыту визасы үшін әдетте B1 деңгейі талап етіледі, егер жұмыс беруші немесе оқу мекемесі тіл деңгейін басқа жолмен жеткілікті деп растамаса.
Білім туралы құжаттар
Дуалды кәсіптік оқыту үшін шетелдік мектеп аттестатын дәл виза мақсатында тану әдетте талап етілмейді. Бірақ жұмыс беруші өз талаптарын қоя алады. Мектеп негізіндегі кәсіптік оқыту үшін құжаттарды тану қажет болуы мүмкін.
Кәсіптік оқу орны
Стандартты виза үшін Германиядағы нақты кәсіптік оқу орнына келісімшарт немесе қабылдау растамасы қажет.
Қаржыландыру
Дуалды кәсіптік оқыту кезінде жалақы қаражатты растаудың бір бөлігі ретінде есептеледі. Егер ол визалық талаптарға жетпесе, айырманы, мысалы, бұғатталған шотпен немесе қаржылық кепілдікпен жабуға болады.
Сәйкес профиль
Жұмыс беруші мектептегі нәтижелерді, тілді, мотивацияны, практикалық тәжірибені және мамандыққа сәйкестікті бағалайды. Орташа баллға ортақ әмбебап талап жоқ.
Ерте бастау
Көптеген бағдарламалар тамыз немесе қыркүйекте басталады, ал іріктеу жиі 12-18 ай бұрын ашылады. Сондықтан өтінімді ертерек берген дұрыс.
324 мамандық
Кәсіптік оқытуды қай бағыттардан іздеуге болады
Төменде толық тізім емес, іздеуді бастауға ыңғайлы мамандық топтары берілген. Нақты талаптар әрқашан жұмыс берушінің бос орнында тексеріледі.
Ақпараттық технологиялар
Бағдарламалау, жүйелік интеграция, цифрлық инфрақұрылым және соған жақын бағыттар
Технологияға, логикаға және цифрлық жүйелерге қызығатын талапкерлерге сәйкес.
Техника және өнеркәсіп
Мехатроника, электроника, өнеркәсіптік механика және соған жақын мамандықтар
Техникалық ойлау, ұқыптылық және практикалық жұмысқа қызығушылық ерекше маңызды.
Көлік және логистика
Теміржол мамандықтары, көлік, қойма және коммерциялық логистика
Ірі көлік компаниялары әртүрлі бағыттар бойынша оқушыларды тұрақты түрде қабылдайды.
Бизнес және кеңсе
Кеңсе басқаруы, коммерциялық мамандықтар, сатып алу және процестерді ұйымдастыру
Неміс тілі, коммуникация, ұйымдастырушылық және құжаттармен сенімді жұмыс істеу маңызды.
Денсаулық сақтау және күтім
Пациенттерге күтім жасау және басқа медициналық әрі әлеуметтік бағыттар
Талаптар мамандыққа және федералдық жерге байланысты болуы мүмкін. Кейбір мамандықтар үшін арнайы ережелер қолданылады.
Қызмет көрсету және қонақжайлылық
Қонақүйлер, мейрамханалар, сауда және клиенттерге қызмет көрсету
Неміс тілі ерекше маңызды, өйткені күнделікті жұмыс клиенттермен және командамен байланысты.
Кәсіптік оқуға өтінім беру
Ойлағаннан ертерек бастаған дұрыс
Көптеген кәсіптік оқыту бағдарламалары тамыз немесе қыркүйекте басталады. Әсіресе ірі компанияларға өтінімді шамамен 12-18 ай бұрын берген дұрыс.
Мамандық пен стратегияны таңдау
Біліміңізге, неміс тілі деңгейіне, күшті жақтарыңызға және мансаптық мақсаттарыңызға сәйкес бағыттарды анықтаймыз.
Өтінім құжаттарын дайындау
Түйіндеме, ілеспе хат, аттестат, аудармалар, тіл сертификаттары және қосымша құжаттарды дайындаймыз.
Ертерек өтінім беру
Жұмыс берушілерге өтінім жібереміз. Тамыз немесе қыркүйекте басталатын көптеген бағдарламалар үшін іріктеу шамамен бір жыл бұрын немесе одан да ертерек басталады.
Іріктеу мен сұхбатқа дайындалу
Компания талап етсе, жұмыс берушінің сұрақтарына, онлайн тесттерге, топтық іріктеуге немесе сынақ жұмыс күніне дайындаламыз.
Келісімшарт алу
Оң шешімнен кейін келісімшартты, басталу күнін, төлем мөлшерін және келесі кезеңге қажетті құжаттарды тексереміз.
Виза мен көшуге дайындалу
ЕО-дан тыс елдердің азаматтары үшін тіл, қаржыландыру, визалық құжаттар және көшуге қатысты ұйымдастырушылық мәселелерді тексереміз.
Кәсіптік оқыту визасы
Тіл мен қаржыландыруды бөлек тексереміз
Қазақстан және ЕО/ЕЭА-дан тыс басқа елдердің азаматтары кәсіптік оқу орнын алғаннан кейін әдетте кәсіптік оқытуға арналған ұлттық виза немесе тұруға рұқсат рәсімдейді. Негізгі критерийлер нақты жағдай бойынша тексеріледі.
Кәсіптік оқыту визасы туралы толығырақнеміс тілі бойынша әдеттегі бағдар
2026 жылғы дуалды кәсіптік оқытудағы жалақы бойынша бағдар
2026 жылғы мектеп негізіндегі кәсіптік оқытуға қажетті қаражат бойынша бағдар
негізгі оқу бағдарламасына қатысы жоқ қосымша жұмыс
Егер кәсіптік оқу орны бар болса
- нақты кәсіптік оқу орнын растау;
- егер жұмыс беруші тілді басқа жолмен растамаса, неміс тілі әдетте B1;
- бүкіл тұру кезеңіне жеткілікті қаржыландыру.
2026 жылы дуалды кәсіптік оқыту кезінде ай сайынғы төлем кемінде 1 048 € брутто немесе 822 € нетто болса, өмір сүру қаражаты жеткілікті деп есептеледі. Сома төмен болса, айырманы қосымша қаражатпен растауға болады.
Егер орын әлі табылмаса
Кәсіптік оқу орнын іздеуге арналған бөлек виза бар. Бұл жеке шарттары бар басқа жол.
Сондай-ақ сәйкес мектеп құжаты қажет. Іздеу кезінде аптасына 20 сағатқа дейін жұмыс істеуге және екі аптаға дейін сынақ жұмысынан өтуге рұқсат етілуі мүмкін.
Оқуды сәтті аяқтағаннан кейін
Германиядағы кәсіптік оқыту түлектері, талаптар орындалса, білікті жұмыс іздеу үшін 18 айға дейін тұруға рұқсат ала алады. Оқу кезінде негізгі бағдарламадан бөлек қосымша жұмысқа аптасына 20 сағатқа дейін рұқсат етілуі мүмкін.
Қайдан іздеуге болады
Ірі жұмыс берушілердің мысалдары
Бұлар кепілдендірілген жұмыс берушілер емес, кәсіптік оқыту бағдарламалары кең компаниялардың мысалдары. Бос орындар мен талаптар өтінім беру кезінде тексеріледі.
Deutsche Bahn
Германиядағы ең ірі жұмыс берушілердің бірі, техникалық, көлік және коммерциялық бағыттарда кәсіптік оқыту бағдарламаларының кең таңдауын ұсынады.
Siemens
Техникалық, цифрлық және экономикалық бағыттар бойынша кәсіптік оқыту бағдарламаларын ұсынады.
Bosch
Германияның әртүрлі қалаларында техникалық, цифрлық және коммерциялық мамандықтар бойынша кәсіптік оқыту ұсынады.
A&B Study
Кәсіптік оқыту кандидаттарын қалай қолдау көрсетеміз
Біз жұмыс берушіден шақыртуға кепілдік бермейміз. Мақсатымыз: іздеуді жүйелі, өтінімді кәсіби ету және бос орын талаптары, құжаттар мен виза кезеңі арасында адаспауға көмектесу.
Профиліңізге сай стратегия
Біліміңізді, тіліңізді, тәжірибеңізді, жасыңызды және мансаптық мақсаттарыңызды ескере отырып, шынайы кәсіптік оқыту бағыттарын анықтаймыз.
Сәйкес орындарды іздеу
Жұмыс берушілер мен бос орындардың тізімін құрып, жүйелі өтінім беру процесін ұйымдастыруға көмектесеміз.
Түйіндеме және ілеспе хат
Құжаттарды неміс форматына және нақты жұмыс берушінің талаптарына бейімдейміз.
Мықты өтінім
Мотивацияңызды, релевантты тәжірибеңізді және күшті жақтарыңызды шаблонсыз көрсетуге көмектесеміз.
Сұхбатқа дайындық
Жиі қойылатын сұрақтарды, өзін таныстыруды, мамандыққа мотивацияны және күрделі сұрақтарға жауаптарды талдаймыз.
Соңғы тексеру
Жіберер алдында құжаттарды, бос орын талаптарын, мерзімдерді және өтінімнің толықтығын тексереміз.
Виза кезеңі
Оқу орнын алғаннан кейін виза, қаржыландыру және көшуге дайындық бойынша келесі қадамдарды түсіндіреміз.
Кәсіптік оқыту сізге сәйкес келе ме?
Консультацияда біліміңізді, неміс тілі деңгейін, жасыңызды, бюджетіңізді, ықтимал мамандықтарды және шынайы өтінім жоспарын талдаймыз.
ЖИІ ҚОЙЫЛАТЫН СҰРАҚТАР
Кәсіптік оқыту туралы жиі қойылатын сұрақтар
Шетелдік кандидаттар жиі қоятын сұрақтарға қысқа жауаптар.
Қазақстаннан және ЕО-дан тыс басқа елдерден кәсіптік оқуға өтінім беруге бола ма? +
Иә. ЕО-дан тыс елдердің кандидаттары кәсіптік оқу орнын алып, содан кейін тиісті визаға немесе тұруға рұқсатқа өтінім бере алады. Негізгі факторлар: нақты оқу орны, неміс тілі және визалық талаптарды орындау.
Неміс тілінен міндетті түрде B2 қажет пе? +
Білікті кәсіптік оқыту визасы үшін, егер жұмыс беруші немесе оқу мекемесі тілді басқа жолмен растамаса, әдетте B1 деңгейі бағдар ретінде алынады. Практикада B2, әсіресе қарқынды коммуникацияны және күрделі теорияны қажет ететін мамандықтарда, мүмкіндіктеріңізді айтарлықтай арттыра алады.
Аттестатты міндетті түрде тану керек пе? +
Дуалды кәсіптік оқыту үшін шетелдік мектеп аттестатын дәл виза мақсатында тану әдетте талап етілмейді. Бірақ нақты жұмыс беруші қосымша растаулар сұрауы мүмкін. Мектеп негізіндегі кәсіптік оқыту үшін құжаттарды тану қажет болуы мүмкін.
Оқу кезінде қанша төлейді? +
Төлем мөлшері мамандыққа, жұмыс берушіге, өңірге, ұжымдық шартқа және оқу жылына байланысты. 2026 жылы басталатын бағдарламалар үшін бірінші жылдағы заңнамалық ең төменгі төлем айына 724 евро. Көптеген компанияларда нақты сома жоғары.
Қашан өтінім берген дұрыс? +
Көптеген бағдарламалар 1 тамызда немесе 1 қыркүйекте басталады. Іздеу мен өтінім беруді шамамен 12-18 ай бұрын бастаған дұрыс, бірақ кейбір бос орындар кейінірек ашылады.
Егер кәсіптік оқу орны әлі табылмаса не істеуге болады? +
Кәсіптік оқу орнын іздеуге арналған бөлек виза бар. Ол Германияда 9 айға дейін болуға, аптасына 20 сағатқа дейін жұмыс істеуге және қысқа сынақ жұмысынан өтуге мүмкіндік беруі мүмкін. Оның жеке талаптары бар, соның ішінде B1 неміс тілі, 35 жасқа дейінгі жас шегі және қаржыландыруды растау.
Оқуды аяқтағаннан кейін Германияда қалуға бола ма? +
Германияда кәсіптік оқуды сәтті аяқтағаннан кейін, талаптар орындалса, білікті жұмыс іздеу үшін 18 айға дейін тұруға рұқсат алуға болады.
Түсінікті жоспардан бастаңыз
Шетелден Германиядағы кәсіптік оқуға өтінім бергіңіз келе ме?
Профиліңізді, сәйкес мамандықтарды, неміс тілі деңгейін, жұмыс беруші іздеу стратегиясын және келесі қадамдарды талдаймыз.
Консультацияға жазылу